Lương tối thiểu chung tăng 1.050.000đ/tháng

Quy định này được Chính phủ chính thức ban hành trong Nghị định 31/2012 NĐ-CP vào ngày hôm qua, 12/4/2012, quy định mức lương tối thiểu chung.

Mức lương này sẽ được dùng làm cơ sở tính các mức lương trong thang, bảng lương, mức phụ cấp lương và thực hiện một số chế độ khác đối với các cán bộ, công nhân viên chức Nhà nước.

Quy định trên mặc dù đã góp phần nâng mức lương cho các đối tượng nói trên, tuy nhiên, cũng chưa thể cải thiện được chất lượng đời sống cho cán bộ, công chức, viên chức Nhà nước. Bởi mức lương tăng 220.000 đồng/tháng so với mức giá tăng chóng mặt của hàng hóa, xăng dầu…như hiện nay là không đáng kể, chưa đảm bảo được nhu cầu thực tế.

Nghị định này có hiệu lực từ ngày 01/6/2012, áp dụng mức tính lương từ ngày 01/5/2012, đồng thời bãi bỏ Nghị định 22/2011/NĐ-CP ban hành ngày 04/4/2011.