Chính sách đối với viên chức quốc phòng thôi việc

Xuân Dũng

Theo đó, hướng dẫn chính sách với viên chức quốc phòng khi thôi việc như sau:

- Được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội và các chế độ khác (nếu có) theo quy định của pháp luật hiện hành.

- Được hưởng trợ cấp một lần, cứ mỗi năm công tác được trợ cấp bằng 01 tháng tiền lương của tháng liền kề trước khi thôi việc do cơ quan, đơn vị, DN thuộc BQP quản lý viên chức trước khi thôi việc chi trả.

- Thực hiện chế độ, chính sách đối với viên chức quốc phòng đã thôi việc về địa phương trong thời gian không quá 01 năm (12 tháng) kể từ ngày quyết định thôi việc có hiệu lực như sau:

+ Nếu được tuyển dụng vào làm việc tại các cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước thì được thực hiện chế độ chuyển ngành theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định 19/2022/NĐ-CP; Đồng thời phải hoàn trả khoản trợ cấp một lần và trợ cấp BHXH một lần (đã nhận) theo quy định.

+ Nếu được tuyển dụng vào làm việc tại các doanh nghiệp, đơn vị không hưởng lương từ NSNN mà có nguyện vọng được bảo lưu thời gian đóng BHXH thì phải hoàn trả khoản trợ cấp BHXH một lần (đã nhận);

+ Thời gian công nhân và viên chức quốc phòng thôi việc về địa phương không được tính là thời gian công tác tham gia BHXH.

Xem chi tiết tại Nghị định 19/2022/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 15/4/2022.