Theo đó, quy định các hình thức kỷ luật áp dụng đối với công chức cụ thể là:
- Đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý:
+ Khiển trách;
+ Cảnh cáo;
+ Hạ bậc lương;
+ Buộc thôi việc.
- Đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý gồm:
+ Khiển trách;
+ Cảnh cáo;
+ Giáng chức;
+ Cách chức;
+ Buộc thôi việc.
Như vậy, so với quy định cũ tại Nghị định 34/2011/NĐ-CP thì hiện nay, hình thức kỷ luật hạ bậc lương sẽ không còn áp dụng đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý; điều này là phù hợp với quy định tại Luật cán bộ, công chức và Luật viên chức sửa đổi 2019.
Nghị định 112/2020/NĐ-CP có hiệu lực kể từ ngày 20/09/2020.