Bãi bỏ 11 Thông tư về lao động tiền lương tiền thưởng (dự kiến)

Bãi bỏ 11 Thông tư về lao động tiền lương tiền thưởng (dự kiến) (Hình từ internet)

Bãi bỏ 11 Thông tư về lao động tiền lương tiền thưởng (dự kiến)

Bộ Nội vụ đang dự thảo Thông tư hướng dẫn thực hiện quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng trong doanh nghiệp nhà nước.

dự thảo Thông tư​

Theo đó, dự kiến Thông tư này sẽ bãi bỏ các văn bản sau:

(1) Thông tư 26/2016/TT-BLĐTBXH ngày 01/9/2016 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) hướng dẫn thực hiện quản lý lao động, tiền lương và tiền thưởng đối với người lao động làm việc trong công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên (TNHH MTV) do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ;

(2) Thông tư 27/2016/TT-BLĐTBXH ngày 01/9/2016 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH hướng dẫn thực hiện chế độ tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với người quản lý công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ;

(3) Thông tư 28/2016/TT-BLĐTBXH ngày 01/9/2016 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH hướng dẫn thực hiện quy định về lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước;

(4) Thông tư 06/2024/TT-BLĐTBXH ngày 30/7/2024 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư 26/2016/TT-BLĐTBXH ngày 01/9/2016 của Bộ trưởng LĐTBXH hướng dẫn thực hiện quản lý lao động, tiền lương và tiền thưởng đối với người lao động làm việc trong công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ và Thông tư 27/2016/TT-BLĐTBXH;

(5) Thông tư 04/2020/TT-BLĐTBXH ngày 25/5/2020 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH hướng dẫn thực hiện quy định về đơn giá khoán, quỹ tiền lương thực hiện của người lao động và Ban điều hành quy định tại Điều 7 và Điều 8 Nghị định 20/2020/NĐ-CP ngày 17/2/2020 của Chính phủ;

(6) Thông tư 33/2016/TT-BLĐTBXH ngày 25/10/2016 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH hướng dẫn thực hiện thí điểm quản lý lao động, tiền lương đối với Tập đoàn Viễn thông Quân đội giai đoạn 2016 - 2020;

(7) Thông tư 12/2024/TT-BLĐTBXH ngày 14.11.2024 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH sửa đổi, bổ sung 10 Thông tư hướng dẫn thực hiện quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam, Công ty Quản lý tài sản của các tổ chức tín dụng Việt Nam, Đài Truyền hình Việt Nam, Quỹ Đầu tư phát triển địa phương, Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước, Quỹ bảo lãnh tín dụng cho doanh nghiệp nhỏ và vừa, Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa, Quỹ Đổi mới công nghệ quốc gia, Quỹ hỗ trợ phát triển hợp tác xã và hướng dẫn quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với Công ty TNHH MTV Mua bán nợ Việt Nam;

(8) Thông tư 37/2016/TT-BLĐTBXH ngày 25/10/2016 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH hướng dẫn quản lý lao động, tiền lương, thù lao và tiền thưởng trong Công ty Quản lý tài sản của các tổ chức tín dụng Việt Nam;

(9) Thông tư 04/2018/TT-BLĐTBXH ngày 22/6/2018 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH sửa đổi một số điều của Thông tư 37/2016/TT-BLĐTBXH ngày 25/10/2016 hướng dẫn quản lý lao động, tiền lương, thù lao và tiền thưởng trong Công ty Quản lý tài sản của các tổ chức tín dụng Việt Nam;

(10) Thông tư 16/2018/TT-BLĐTBXH ngày 12/10/2018 của Bộ trưởng Bộ LĐTBXH hướng dẫn quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với người lao động và người quản lý của Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn nhà nước.

(11) Thông tư liên tịch 23/2005/TTLT-BLĐTBXH-BTC ngày 31/8/2005 của Bộ LĐTBXH - Bộ Tài chính hướng dẫn xếp hạng và xếp lương đối với thành viên chuyên trách Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Phó Giám đốc, Kế toán trưởng công ty nhà nước.