03 mức tiền thưởng định kỳ hằng năm của cán bộ công chức viên chức theo Quyết định 786

03 mức tiền thưởng định kỳ hằng năm của cán bộ công chức viên chức theo Quyết định 786 (Hình từ internet)

1. 03 mức tiền thưởng định kỳ hằng năm của cán bộ công chức viên chức theo Quyết định 786

Theo Điều 8 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024 thì mức tiền thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ công chức viên chức của các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ, gồm:

- Mức 1 (cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ): Thưởng số tiền bằng 3,0 lần mức tiền thưởng định kỳ cơ sở;

- Mức 2 (cá nhân hoàn thành tốt nhiệm vụ): Thưởng số tiền bằng 2,4 lần mức tiền thưởng định kỳ cơ sở;

- Mức 3 (cá nhân hoàn thành nhiệm vụ): Thưởng số tiền bằng 1,0 lần mức tiền thưởng định kỳ cơ sở.

Trong đó, mức tiền thưởng định kỳ cơ sở được xác định như sau:

* Tổng kinh phí chi tiền thưởng định kỳ hằng năm là kinh phí chi thưởng còn lại tại thời điểm cuối năm, sau khi trừ đi tổng số kinh phí chi thưởng đột xuất đã thực hiện trong năm theo quy định.

Như vậy, theo quy định nêu trên, cán bộ công chức viên chức thuộc đối tượng trong danh sách trả lương của các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ đảm bảo tiêu chí xét thưởng thì sẽ được thưởng định kỳ hằng năm với 03 mức tiền thưởng như trên.

2. Tiêu chí xét thưởng định kỳ hằng năm đối với cán bộ công chức viên chức theo Quyết định 786

Cụ thể, tiêu chí xét thưởng như sau:

- Thưởng định kỳ hằng năm cho các cá nhân thuộc đối tượng trong danh sách trả lương của các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ Nội vụ có kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng trong năm từ mức hoàn thành nhiệm vụ trở lên.

- Căn cứ xét thưởng là Quyết định phê duyệt kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động hằng năm của cấp có thẩm quyền.

(Khoản 1 Điều 8 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024)

3. Cách thức, thời gian chi thưởng cho cán bộ công chức viên chức theo Quyết định 786

Cách thức, thời gian chi thưởng được quy định tại Điều 9  Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024 như sau:

(1) Cách thức chi thưởng

Các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ thanh toán trực tiếp vào tài khoản lương của cá nhân được thưởng (trường hợp Lãnh đạo đơn vị, Hội đồng Thi đua, Khen thưởng của đơn vị tổ chức Lễ trao thưởng để tuyên dương, suy tôn, nhân rộng điển hình... thì phần thưởng trao tại buổi lễ chỉ mang tính chất biểu trưng, không bao gồm tiền thưởng).

(2) Thời gian chi thưởng

Các đơn vị dự toán thuộc, trực thuộc Bộ thực hiện chi thưởng đột xuất cho cá nhân trong vòng 05 ngày làm việc kể từ ngày có quyết định thưởng; chi thưởng định kỳ hằng năm trước ngày 31 tháng 01 của năm kế tiếp.

4. Thủ tục xét thưởng định kỳ hằng năm cho cán bộ công chức viên chức theo Quyết định 786

- Các đơn vị thuộc khối Cơ quan Bộ

Căn cứ Quyết định phê duyệt kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, người lao động hằng năm, Văn phòng Bộ (Phòng Kế toán - Tài vụ) lập danh sách thưởng, lấy ý kiến Thủ trưởng các đơn vị thuộc khối Cơ quan Bộ trước khi trình Bộ trưởng xem xét, quyết định.

- Các đơn vị dự toán ngoài khối Cơ quan Bộ

Căn cứ kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức, người lao động hằng năm, Thủ trưởng đơn vị ra quyết định thưởng cho các cá nhân thuộc đơn vị.

(Khoản 2 Điều 11 Quy chế ban hành kèm theo Quyết định 786/QĐ-BNV năm 2024)