Tinh giản tối thiểu 10% biên chế ĐVSN công lập đến năm 2021

Tài Giỏi

Theo đó, Nghị quyết đề ra những mục tiêu theo lộ trình 5 năm nhằm đổi mới hệ thống ĐVSN công lập, đảm bảo tinh gọn, cơ cấu hợp lý, tự chủ, quản trị tiên tiến và hoạt động hiệu quả. Cụ thể như sau:

- Đến năm 2021:

+ Giảm tối thiểu bình quân cả nước 10% ĐVSN công lập;

+ Giảm tối thiếu 10% biên chế sự nghiệp hưởng lương từ ngân sách nhà nước so với năm 2015;

+ Phấn đấu 10% đơn vị tự chủ tài chính.

- Đến năm 2025:

+ Tiếp tục giảm 10% ĐVSN công lập và 10% biên chế hưởng lương từ ngân sách so với năm 2021;

+ Phấn đấu 20% đơn vị tự chủ tài chính.

- Đến năm 2030:

+ Tiếp tục giảm đầu mối, phấn đấu chỉ còn những ĐVSN công lập phục vụ những nhiệm vụ cơ bản, cốt yếu;

+ Giảm 10% biên chế hưởng lương từ ngân sách so với năm 2025.

Nghị quyết 19-NQ/TW  có hiệu lực kể từ ngày ký ban hành.