Dự kiến, thêm trường hợp NLĐ được nghỉ việc và hưởng 100% lương

17/08/2019 14:14 PM

Theo quy định hiện hành, người lao động (NLĐ) được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong những trường hợp sau đây:

- Kết hôn: nghỉ 03 ngày.

- Con kết hôn: nghỉ 01 ngày.

- Bố đẻ, mẹ đẻ, bố vợ, mẹ vợ hoặc bố chồng, mẹ chồng chết; vợ chết hoặc chồng chết; con chết: nghỉ 03 ngày.

nghỉ việc riêng

Ảnh minh họa (Nguồn Internet)

Tuy nhiên, mới đây tại Dự thảo Bộ luật lao động (sửa đổi) thì ngoài các trường hợp nêu trên còn bổ sung thêm 02 trường hợp NLĐ được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương; đó là bố nuôi, mẹ nuôi chết thì NLĐ được nghỉ 03 ngày.

Lưu ý, trong các trường hợp nêu trên thì NLĐ phải thông báo cho người sử dụng lao động biết.

Đồng thời, tại Dự thảo lần này cũng quy định NLĐ được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; bố hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.

Ngoài các trường hợp nêu trên thì NLĐ có thể thoả thuận với người sử dụng lao động để nghỉ không hưởng lương.

Hữu Phạm

Chia sẻ bài viết lên facebook 40,340

Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Đơn vị chủ quản: Công ty cổ phần LawSoft. Giấy phép số: 32/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 15/05/2019 Địa chỉ: Tầng 3, Tòa nhà An Phú Plaza, 117-119 Lý Chính Thắng, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3935 2079