NLĐ ngừng việc do đi cách ly: Hưởng lương ít nhất bằng lương tối thiểu vùng

26/03/2020 14:48 PM

Đây là nội dung được hướng dẫn tại Công văn 1064/LĐTBXH-QHLĐTL của Bộ Lao động- Thương binh và xã hội.

Theo đó, đối với NLĐ phải ngừng việc do tác động của dịch Covid- 19 thì NLĐ và doanh nghiệp thỏa thuận về tiền lương ngừng việc nhưng đảm bảo không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng (Xem chi tiết tại đây).

Quy định nêu trên áp dụng đối với:

+ NLĐ là người nước ngoài trong thời gian chưa được quay trở lại DN làm việc theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền;

+ NLĐ phải ngừng việc trong thời gian thực hiện cách ly theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền;

+ NLĐ phải ngừng việc do DN hoặc bộ phận DN không hoạt động được vì chủ sử dụng lao động hoặc những NLĐ khác trong cùng DN, bộ phận DN đó đang trong thời gian cách ly hoặc chưa được quay trở lại DN làm việc.

Xem thêm chi tiết tại Công văn 1064/LĐTBXH-QHLĐTL  ngày 25/3/2020.

Quý Nguyễn

Chia sẻ bài viết lên facebook 9,825

Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Đơn vị chủ quản: Công ty cổ phần LawSoft. Giấy phép số: 32/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 15/05/2019 Địa chỉ: Tầng 3, Tòa nhà An Phú Plaza, 117-119 Lý Chính Thắng, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3935 2079