Hệ số tăng thu nhập của công chức, viên chức TP. HCM năm 2023

Hệ số tăng thu nhập của công chức, viên chức TP. HCM năm 2023 (Hình từ Internet)

Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND quy định hệ số điều chỉnh tăng thu nhập năm 2023 đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết 54/2017/QH14 được Hội đồng nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành ban hành ngày 09/12/2022. 

1. Nâng hệ số tăng thu nhập của công chức, viên chức TP.HCM năm 2023

Theo đó, Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND quy định hệ số điều chỉnh tăng thu nhập năm 2023 đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết 54/2017/QH14 ngày 24/11/2017 của Quốc hội để thực hiện cơ chế đặc thù tại từng đơn vị tối đa là 1,8 lần so với tiền lương theo ngạch bậc, chức vụ.

(Hiện hành, Nghị quyết 04/2022/NQ-HĐND quy định áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thu nhập năm 2022 với công chức, viên chức TP.HCM là 1,2 lần)

- Giao Ủy ban nhân dân Thành phố:

+ Cân đối nguồn cải cách tiền lương để đảm bảo chi tăng lương theo lộ trình của Chính phủ (dự kiến vào tháng 7 năm 2023) và thực hiện chi trả thu nhập tăng thêm theo Nghị quyết 03/2018/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân Thành phố trong năm 2023 đến hết thời gian thí điểm Nghị quyết 54/2017/QH14 theo hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm được quy định tại Điều 1 Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND;

+ Tiếp tục thực hiện nhiệm vụ được giao tại Điều 8 Quy định về chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội và đơn vị sự nghiệp công lập do Thành phố quản lý ban hành kèm theo Nghị quyết 03/2018/NQ-HĐND ngày 16/3/2018 của Hội đồng nhân dân Thành phố.

+ Thường trực Hội đồng nhân dân Thành phố, các Ban của Hội đồng nhân dân Thành phố, các Tổ đại biểu và đại biểu Hội đồng nhân dân Thành phố giám sát chặt chẽ quá trình tổ chức triển khai, thực hiện Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND.

2. Lộ trình tăng hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm qua các năm

Tính đến nay, lộ trình tăng hệ số điều chỉnh thu nhập tăng thêm qua các năm thống kê như sau:

- Năm 2018: 0,8 lần

- Năm 2019: 1,2 lần

- Năm 2020: 1,2 lần

- Năm 2021:

+ 06 tháng đầu năm: 1,2 lần

+ 06 tháng cuối năm: 1,0 lần

- Năm 2022: 1,2 lần

- Năm 2023: 1,8 lần

Thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức được chi trả căn cứ hiệu quả công việc của cán bộ, công chức, viên chức tại từng cơ quan, đơn vị do Thủ trưởng đơn vị chịu trách nhiệm đánh giá theo quy định tại Nghị định 90/2020/NĐ-CP. Mỗi đơn vị xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ đảm bảo dân chủ, minh bạch.

Xem thêm tại Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND có hiệu lực từ ngày 01/01/2023 và thay thế Nghị quyết 04/2022/NQ-HĐND ngày 07/4/2022.