Công văn 2942: Chỉ đạo của Bộ Nội vụ về phụ cấp khu vực, phụ cấp đặc biệt

Công văn 2942: Chỉ đạo của Bộ Nội vụ về phụ cấp khu vực, phụ cấp đặc biệt (Hình từ Internet)

Ngày 27/5/2025, Bộ Nội vụ ban hành Công văn 2942/BNV-CTL&BHXH về việc rà soát, đề xuất phụ cấp khu vực, phụ cấp đặc biệt.

Công văn 2942/BNV-CTL&BHXH năm 2025

Công văn 2942: Chỉ đạo của Bộ Nội vụ về phụ cấp khu vực, phụ cấp đặc biệt

Theo đó, hiện nay, chế độ phụ cấp đặc biệt, phụ cấp khu vực được quy định tại Thông tư 09/2005/TT-BNV của Bộ Nội vụ và Thông tư liên tịch 11/2005/TTLT-BNV-BLĐTBXH-BTC-UBDT của Bộ Nội vụ, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội (nay là Bộ Nội vụ), Bộ Tài chính, Ủy ban dân tộc (nay là Bộ Dân tộc và Tôn giáo), trong đó các mức phụ cấp chủ yếu được quy định gắn với địa bàn cấp xã, phường, thị trấn.

Theo lộ trình sắp xếp chính quyền địa phương thì kể từ 01/7/2025 sẽ bỏ đơn vị hành chính cấp huyện và sắp xếp lại đơn vị hành chính cấp xã. Để phù hợp với việc sắp xếp đơn vị hành chính mới, Bộ Nội vụ đang dự kiến sửa danh mục địa bàn áp dụng phụ cấp đặc biệt, phụ cấp khu vực theo đơn vị hành chính cấp xã mới. Vì vậy, căn cứ quy định tại các Thông tư nêu trên, đề nghị Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chỉ đạo tổ chức rà soát, đề xuất danh mục đơn vị hành chính cấp xã mới áp dụng phụ cấp đặc biệt, phụ cấp khu vực kèm theo thống kê theo biểu mẫu số 1 và Biểu mẫu số 2 đính kèm.

Đây là nội dung quan trọng, cấp bách cần sửa đổi kịp thời để áp dụng từ ngày 01/7/2025, Bộ Nội vụ đề nghị Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương quan tâm, chỉ đạo rà soát, báo cáo gửi về Bộ (qua Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội) chậm nhất trong ngày 09/6/2025.

Thông tư 09/2005: Quy định chi tiết về mức phụ cấp và cách tính trả phụ cấp đối với cán bộ công chức

Theo quy định tại Mục II Thông tư 09/2005/TT-BNV thì Bộ Nội vụ đã hướng dẫn về mức phụ cấp và cách tính trả phụ cấp đối với cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang như sau:

(1) Mức phụ cấp:

- Phụ cấp đặc biệt được tính bằng tỷ lệ % so với mức lương hiện hưởng cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) hoặc phụ cấp quân hàm hiện hưởng đối với hạ sĩ quan, chiến sỹ thuộc lực lượng vũ trang.

- Phụ cấp gồm 3 mức: 30%; 50% và 100% áp dụng đối với các đối tượng quy định tại mục I Thông tư 09/2005/TT-BNV làm việc ở địa bàn được quy định trong phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 09/2005/TT-BNV.

Ví dụ 1. Ông Vũ Văn A, Trung uý công an nhân dân Việt Nam, có hệ số lương hiện hưởng là 4,60, mức lương thực hiện từ ngày 01 tháng 10 năm 2004 là 1.334.000 đồng/tháng; công tác ở địa bàn được áp dụng mức phụ cấp đặc biệt 50%, thì hàng tháng được hưởng phụ cấp đặc biệt là:

1.334.000 đồng/tháng x 50% = 667.000 đồng/tháng

Ví dụ 2. Bà Nguyễn Thị B, chuyên viên đang xếp lương bậc 3, hệ số lương hiện hưởng là 3,00, mức lương thực hiện từ ngày 01 tháng 10 năm 2004 là 870.000đ/tháng; làm việc ở địa bàn được áp dụng mức phụ cấp đặc biệt 30%, thì hàng tháng được hưởng phụ cấp đặc biệt là:

870.000đồng/tháng x 30% = 261.000 đồng/tháng

Ví dụ 3. Ông Trần Đăng C, Trung sĩ Quân đội nhân dân Việt Nam, có hệ số phụ cấp quân hàm hiện hưởng là 0,60, mức phụ cấp quân hàm thực hiện từ ngày 01 tháng 10 năm 2004 là 174.000 đồng /tháng; đóng quân ở địa bàn được áp dụng mức phụ cấp đặc biệt 100%, thì hàng tháng được hưởng phụ cấp đặc biệt là:

174.000 đồng/tháng x 100% = 174.000 đồng/tháng

(2) Cách tính trả:

- Phụ cấp đặc biệt được tính trả theo nơi làm việc cùng kỳ lương hoặc phụ cấp quân hàm hàng tháng và không dùng để tính đóng, hưởng chế độ bảo hiểm xã hội.

- Phụ cấp đặc biệt chỉ trả cho những tháng thực sự công tác trên địa bàn, khi rời khỏi địa bàn từ một tháng trở lên hoặc đến công tác không tròn tháng thì không được hưởng.

- Nguồn kinh phí chi trả Phụ cấp đặc biệt:

Các đối tượng thuộc cơ quan, đơn vị được ngân sách nhà nước bảo đảm toàn bộ, Phụ cấp đặc biệt do ngân sách nhà nước chi trả theo phân cấp ngân sách hiện hành trong dự toán ngân sách được giao hàng năm cho cơ quan, đơn vị;

Các đối tượng thuộc cơ quan thực hiện khoán biên chế và kinh phí quản lý hành chính và các đối tượng thuộc các đơn vị sự nghiệp thực hiện tự chủ tài chính, phụ cấp đặc biệt do cơ quan, đơn vị chi trả từ nguồn kinh phí khoán và nguồn tài chính được giao tự chủ.

Xem thêm tại Công văn 2942/BNV-CTL&BHXH ban hành ngày 27/5/2025.