TPHCM: Hướng dẫn đánh giá, xếp loại chất lượng với viên chức đơn vị sự nghiệp công lập năm học 2024-2025

TPHCM: Hướng dẫn đánh giá, xếp loại chất lượng với viên chức đơn vị sự nghiệp công lập năm học 2024-2025 (Hình từ Internet)

Ngày 24/04/2025 Sở Giáo dục và Đào tạo ban hành Công văn 2074/SGDDT-TCCB về việc thực hiện đánh giá, xếp loại chất lượng đối với viên chức đơn vị sự nghiệp công lập năm học 2024-2025.

TPHCM: Hướng dẫn đánh giá, xếp loại chất lượng với viên chức đơn vị sự nghiệp công lập năm học 2024-2025

Theo đó, Sở Giáo dục và Đào tạo đề nghị các đơn vị triển khai đánh giá, xếp loại chất lượng đối với viên chức đơn vị sự nghiệp công lập năm học 2024 - 2025 như sau: 

(1) Đối với các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân quận, huyện, thành phố Thủ Đức quản lý 

- Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận, huyện, thành phố Thủ Đức thực hiện đánh giá viên chức quản lý các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc thẩm quyền quản lý; chỉ đạo cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông công lập và đơn vị trực thuộc thực hiện đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức theo quy định tại Điều 16 Nghị định 90/2020/NĐ-CP.

- Thời gian hoàn thành: trước ngày 30/6/2025.

(2) Đối với các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo

- Xây dựng và ban hành Quy chế đánh giá, xếp loại công chức, viên chức làm việc tại đơn vị theo quy định tại khoản 1 Điều 23 Nghị định 90/2020/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung tại khoản 3 Điều 1 Nghị định 48/2023/NĐ-CP và khoản 1 Điều 28 Quy chế đánh giá ban hành kèm theo Quyết định 4073/QĐ-SGDĐT. 

- Tổ chức đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức năm học 2024 - 2025 của đơn vị theo Nghị định 90/2020/NĐ-CP, Nghị định 48/2023/NĐ-CP và khoản 3 Điều 28 Quy chế đánh giá ban hành kèm theo Quyết định 4073/QĐ-SGDĐT. Trong đó, lưu ý: 

+ Về nguyên tắc đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức: thực hiện theo quy định tại Điều 2 Nghị định 90/2020/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung tại khoản 1 Điều 11 Nghị định 48/2023/NĐ-CP và Điều 32 Quy định đánh giá ban hành kèm theo Quyết định 89/2024/QĐ-UBND.

+ Về tiêu chí xếp loại: xếp loại cá nhân thực hiện theo mục 2.3 khoản 2 Phần IV Kế hoạch 292-KH/TU “… Cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định số lượng cá nhân được xếp loại “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” không vượt quá 20% số được xếp loại “Hoàn thành tốt nhiệm vụ” theo từng nhóm đối tượng, có vị trí, vai trò, chức năng, nhiệm vụ tương đồng”. 

Thời gian hoàn thành: trước ngày 31/5/2025. 

- Tổng hợp, báo cáo kết quả đánh giá, xếp loại cá nhân thuộc thẩm quyền và đề xuất mức đánh giá, xếp loại chất lượng đối với các trường hợp thuộc thẩm quyền của Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo (viên chức là người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu) năm học 2024 - 2025, gửi hồ sơ về Sở Giáo dục và Đào tạo. Thành phần hồ sơ gồm: 

(i) Công văn đề nghị đánh giá, xếp loại viên chức là người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu đơn vị; trong đó nêu rõ công tác lãnh đạo, quản lý điều hành đơn vị trong năm học 2024 - 2025 có bị người có thẩm quyền hoặc cơ quan có thẩm quyền nhắc nhở, phê bình, kỷ luật hay không; có thực hiện chậm tiến độ những công việc do cấp có thẩm quyền giao hay không; 

(ii) Biên bản tổ chức họp đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức của đơn vị (Mẫu số 01); 

(iii) Biên bản họp (cấp ủy)/văn bản về ý kiến nhận xét, đánh giá của cấp ủy đảng đơn vị nơi viên chức công tác (Mẫu số 02); 

(iv) Bảng tổng hợp danh sách kết quả đánh giá, xếp loại viên chức của đơn vị; 

(v) Các Phiếu đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức quản lý của đơn vị (Mẫu số 03 tại Nghị định 90/2020/NĐ-CP); 

(vi) Bảng báo cáo tổng hợp kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức của đơn vị năm học 2024-2025 (Mẫu số 04 và Mẫu số 05). 

+ Thời hạn nộp hồ sơ: Từ ngày 26/5/2025 đến ngày 31/5/2025. 

+ Hình thức nộp hồ sơ: 

* Gửi hồ sơ về Sở Giáo dục và Đào tạo qua hệ thống Văn phòng điện tử ngành Giáo dục và Đào tạo Thành phố Hồ Chí Minh đúng thành phần theo quy định trên. 

* Nhập thông tin, số liệu báo cáo tổng hợp kết quả trực tuyến tại đường dẫn: https://docs.google.com/spreadsheets/d/1V5ZIgVzS_C1iM0P0LJ65JtHBTtGov1dO /edit?usp=sharing&ouid=111610628924146461589&rtpof=true&sd=true 

- Thực hiện lưu giữ tài liệu đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức của đơn vị theo theo quy định tại Điều 22 Nghị định 90/2020/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung tại khoản 2 Điều 1 Nghị định 48/2023/NĐ-CP. 

- Thực hiện công khai kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức của đơn vị như sau: 

+ Đối với viên chức là người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu: sau khi cấp có thẩm quyền đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức thông báo bằng văn bản cho viên chức về kết quả đánh giá, hiệu trưởng, thủ trưởng đơn vị thực hiện công khai kết quả đánh giá bằng văn bản trong đơn vị, hoặc áp dụng hình thức công khai trên môi trường điện tử. 

+ Đối với viên chức không giữ chức vụ quản lý: Cấp có thẩm quyền đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức thông báo bằng văn bản cho viên chức và thông báo công khai trong đơn vị nơi viên chức công tác về kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức; quyết định hình thức công khai trong đơn vị nơi viên chức công tác, trong đó ưu tiên áp dụng hình thức công khai trên môi trường điện tử.

Nguyễn Thị Mỹ Quyền