Thông báo 6534/BCT-PС: Triển khai các nội dung về phân cấp phân quyền của Bộ Công Thương (Hình từ văn bản)
Ngày 29/8/2025, Bộ Công Thương ban hành Thông báo 6534/BCT-PС về việc phối hợp triển khai các nội dung về phân cấp, phân quyền và nhiệm vụ quan trọng trong phát triển kinh tế xã hội tại địa phương.
![]() |
Thông báo 6534/BCT-PС |
Trong gần 2 tháng thực hiện nghiêm túc các kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư và chỉ đạo của Đảng ủy Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến vận hành chính quyền địa phương 02 cấp, Bộ Công Thương đã có nhiều văn bản phối hợp, hướng dẫn chính quyền địa phương để triển khai chuyển mạnh cấp cơ sở sang chủ động điều hành kinh tế - xã hội, quốc phòng an ninh. Bộ Công Thương nhận thấy cấp ủy, chính quyền địa phương đã có nhiều nỗ lực đáng ghi nhận trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện thành công nhiều nhiệm vụ quan trọng trong tổ chức, vận hành mô hình chính quyền địa phương 02 cấp trong lĩnh vực Công Thương với nhiều mô hình sáng tạo, triển khai quyết liệt, khắc phục cơ bản các khó khăn, vướng mắc, cơ bản đạt các mục tiêu kinh tế - xã hội trong lĩnh vực Công Thương.
Tuy nhiên, qua công tác chỉ đạo, điều hành và nắm tình hình, Bộ Công Thương nhận thấy còn một số địa phương còn gặp một số khó khăn, vướng mắc, lúng túng trong quá trình triển khai. Do vậy, để khắc phục triệt để các khó khăn, vướng mắc, lúng túng trong chỉ đạo, điều hành, Bộ Công Thương thông tin, trao đổi và đề nghị Ban thường vụ tỉnh ủy, thành ủy và Chủ tịch Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố quan tâm, chi đạo một số nội dung.
Trong đó, các khó khăn, vướng mắc, hạn chế trong tổ chức mô hình chính quyền 2 cấp và tổ chức thực hiện nhiệm vụ được phân cấp, phân quyền được Bộ Công Thương xác định như sau:
- Về hoàn thiện việc ban hành chức năng, nhiệm vụ các cơ quan chuyên môn: Qua rà soát, các Sở Công Thương và Chỉ cục tại 34 tỉnh, thành phố đã cơ bản hoàn thành việc ban hành Quyết định quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Công Thương và Chi cục Quản lý thị trường. Tuy nhiên, tại cấp xã tại một số địa phương vẫn đang tiếp tục triển khai hoàn thiện việc ban hành và kiện toàn nhân sự.
- Về trình độ chuyên môn, các báo cáo cho thấy chỉ có 7 địa phương có tỉ lệ cán bộ có năng lực, trình độ, kinh nghiệm phù hợp với vị trí công tác về công thương tại nhiều địa phương từ 50% trở lên; 16 địa phương có tỉ lệ cán bộ có năng lực, trình độ, kinh nghiệm phù hợp với vị trí công tác về công thương dưới 50%, trong đó có 6 địa phương có tỉ lệ dưới 20%; các địa phương còn lại chưa có con số chính xác nhưng qua đánh giá chung cho thấy nhiều công chức phụ trách lĩnh vực công thương từ các ngành, lĩnh vực khác chuyển sang.
- Về số lượng cán bộ, công chức: số lượng cán bộ công chức đang được từng bước tinh giảm so với trước đây trong bối cảnh khối lượng công việc của địa phương lại tăng lên do được phân cấp, phân quyền thêm nhiều nhiệm vụ mới, nên gặp khó khăn về nguồn nhân lực.
- Về kỹ năng nghiệp vụ, một số lượng không nhỏ cán bộ tại địa phương chưa nắm được các quy định hiện hành về việc thực hiện các công tác chuyên môn trong lĩnh vực công nghiệp và thương mại.
- Về thực hiện phân cấp, ủy quyền cho các cơ quan chuyên môn thực hiện nhiệm vụ: Các báo cáo cho thấy nhiều địa phương còn lúng túng, chưa thực hiện việc phân cấp, ủy quyền cho các cơ quan chuyên môn, ủy ban nhân dân cấp dưới thực hiện các nhiệm vụ đã được Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, Bộ Công Thương phân cấp, phân quyền, nhất là trong các lĩnh vực cấp giấy chứng nhận xuất xứ hàng hóa (C/0), xuất nhập khẩu, kinh doanh, mua bán hàng hóa...
Xem thêm tại Thông báo 6534/BCT-PС ngày 29/8/2025 về việc phối hợp triển khai các nội dung về phân cấp, phân quyền và nhiệm vụ quan trọng trong phát triển kinh tế xã hội tại địa phương.