Ms. Kim Cương
Theo đó, để hưởng trợ cấp thôi việc, NLĐ phải thỏa những điều kiện về hợp đồng lao động, thẩm quyền giao kết hợp đồng…
Thời gian được tính để hưởng trợ cấp là thời gian làm việc trừ thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp, và được tính theo năm. 01 đến dưới 06 tháng làm tròn thành nửa năm; từ đủ 06 tháng đến 12 tháng làm tròn thành một năm.
So với quy định cũ, Thông tư 33 quy định chi tiết hơn những văn bản cần phải áp dụng: Điều 42 Bộ luật Lao động, Nghị định
44/2003/NĐ-CP, Thông tư
21/2003/TT-BLĐTBXH và Thông tư
17/2009/TT-BLĐTBXH. Từ sau ngày 01/05/2013, chế độ này sẽ được thực hiện theo quy định của Bộ luật lao động 2012.
Thông tư
33/2012/TT-BLĐTBXH có hiệu lực từ ngày 05/02/2013.
HỎI ĐÁP PHÁP LUẬT LIÊN QUAN