Theo đó, quy định người có thành tích khoa học và công nghệ được xác định là trúng tuyển vào viên chức và được bổ nhiệm chức danh công nghệ nếu đáp ứng đủ các điều kiện sau đây:
- Đáp ứng tiêu chuẩn, thành tích khoa học và công nghệ theo quy định tại Điều 5 Thông tư 05/2023/TT-BKHCN ;
- Có kết quả phỏng vấn “Đạt” về trình độ hiểu biết chung và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ;
- Có điểm quy đổi thành tích khoa học và công nghệ cao hơn lấy theo thứ tự từ cao xuống thấp đến hết chỉ tiêu tuyển dụng của từng vị trí việc làm.
Lưu ý:
- Trường hợp có từ 02 người trở lên có điểm quy đổi thành tích khoa học và công nghệ bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng cần tuyển dụng thì thực hiện ưu tiên trong tuyển dụng viên chức theo quy định tại Điều 6 Nghị định 115/2020/NĐ-CP .
- Trường hợp vẫn không xác định được người trúng tuyển theo thứ tự ưu tiên quy định tại khoản 2 Điều 8 Thông tư 05/2023/TT-BKHCN thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền xét tuyển dụng viên chức quyết định người trúng tuyển.
- Không thực hiện bảo lưu kết quả xét tuyển cho các kỳ xét tuyển lần sau.
Theo đó việc tính điểm khi xét tiếp nhận vào viên chức dựa trên những thành tích khoa học và công nghệ như sau:
- Điểm quy đổi thành tích khoa học và công nghệ của cá nhân đề nghị xét tiếp nhận vào viên chức được xác định theo quy định tại khoản 2 Điều 3 Thông tư 05/2023/TT-BKHCN .
- Hội đồng phỏng vấn, đánh giá “Đạt” hoặc “Không đạt” về trình độ hiểu biết chung và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của cá nhân đề nghị xét tiếp nhận
vào viên chức.
Thông tư 05/2023/TT-BKHCN có hiệu lực kể từ ngày 07/7/2023.