Quyết định 304/QĐ-TTg: Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức

Quyết định 304/QĐ-TTg: Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức (Hình từ văn bản)

Thủ tướng Chính phủ ban hành Quyết định 304/QĐ-TTg ngày 13/02/2026 về Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức.

Quyết định 304/QĐ-TTg

Quyết định 304/QĐ-TTg: Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức

Theo đó, nội dung Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức ban hành kèm theo Quyết định 304/QĐ-TTg ngày 13/02/2026 như sau:

(1) Tổ chức tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật, tập huấn chuyên sâu về Luật Viên chức

- Tổ chức tuyên truyền, phổ biến Luật Viên chức

+ Nội dung thực hiện: Tổ chức tuyên truyền, phổ biến nội dung của Luật Viên chức và các điểm mới của Luật Viên chức bằng các hình thức đa dạng, phù hợp với điều kiện, tình hình thực tế; tổ chức thực hiện các chuyên mục, chương trình, tin, bài phổ biến Luật Viên chức, các văn bản quy phạm pháp luật quy định chi tiết Luật Viên chức trên các phương tiện thông tin đại chúng hoặc các hình thức khác theo quy định của pháp luật về phổ biến, giáo dục pháp luật.

+ Cơ quan thực hiện: Bộ Nội vụ, Bộ Tư pháp, Đài Tiếng nói Việt Nam, Đài Truyền hình Việt Nam, Thông tấn xã Việt Nam và các cơ quan báo chí, phát thanh, truyền hình khác.

+ Cơ quan phối hợp: các bộ, cơ quan ngang bộ, Ủy ban nhân dân các cấp và các cơ quan, tổ chức có liên quan ở trung ương và địa phương.

+ Thời gian thực hiện: năm 2026 và các năm tiếp theo.

- Tổ chức hội nghị quán triệt, phổ biến, tập huấn chuyên sâu về Luật Viên chức

+ Nội dung thực hiện: Tổ chức hội nghị quán triệt, phổ biến, tập huấn chuyên sâu về Luật Viên chức, các văn bản quy phạm pháp luật quy định chi tiết Luật Viên chức.

+ Cơ quan thực hiện: Bộ Nội vụ, các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, các cơ quan báo chí và các cơ quan, tổ chức có liên quan.

+ Thời gian thực hiện: năm 2026 và các năm tiếp theo.

(2.) Rà soát văn bản quy phạm pháp luật

- Nội dung thực hiện: Rà soát các văn bản quy phạm pháp luật có liên quan đến Luật thuộc thẩm quyền quản lý nhà nước được phân công; thực hiện theo thẩm quyền hoặc kiến nghị cơ quan có thẩm quyền kịp thời sửa đổi, bổ sung, thay thế, bãi bỏ hoặc ban hành mới các văn bản quy phạm pháp luật bảo đảm phù hợp với quy định của Luật và các văn bản quy phạm pháp luật quy định chi tiết, hướng dẫn thi hành có liên quan.

+ Cơ quan thực hiện: Bộ Nội vụ.

+ Cơ quan phối hợp: Các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, các cơ quan báo chí và các cơ quan, tổ chức có liên quan.

+ Thời gian thực hiện: Trong năm 2026 và các năm tiếp theo.

(3) Xây dựng, ban hành văn bản quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Luật Viên chức

- Cơ quan chủ trì soạn thảo, trình ban hành hoặc ban hành theo thẩm quyền các văn bản pháp luật được phân công tại Danh mục kèm theo Kế hoạch triển khai thi hành Luật Viên chức. Bộ Tư pháp, các bộ, ngành có liên quan chịu trách nhiệm phối hợp chặt chẽ với cơ quan chủ trì soạn thảo, bảo đảm chất lượng, tiến độ.

- Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương có trách nhiệm rà soát, xây dựng, ban hành theo thẩm quyền hoặc trình Hội đồng nhân dân cùng cấp ban hành văn bản quy phạm pháp luật quy định chi tiết các nội dung được giao trong Luật Viên chức.

(4) Tập trung triển khai thực hiện đồng bộ, hiệu quả việc tạo lập, cập nhật, khai thác sử dụng Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức

- Nội dung thực hiện: Triển khai các nhiệm vụ, giải pháp phát triển Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức; cung cấp, khai thác sử dụng hiệu quả thông tin, dữ liệu trên Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức; bảo đảm dữ liệu thường xuyên được cập nhật, khai thác sử dụng hiệu quả.

- Cơ quan chủ trì: Bộ Nội vụ.

+ Cơ quan phối hợp: các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, cơ quan, tổ chức khác có liên quan.

+ Thời gian thực hiện: hằng năm.

(5) Triển khai thực hiện việc bố trí vào vị trí việc làm và xếp lương tương ứng với vị trí việc làm

- Nội dung thực hiện: Bộ Nội vụ chủ trì, phối hợp với các Bộ quản lý ngành, lĩnh vực tổng hợp, rà soát danh mục chức danh nghề nghiệp viên chức trong cơ quan, tổ chức hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập do Chính phủ quản lý. Trên cơ sở đó, căn cứ quy định tại Luật Viên chức 2025 và Nghị định của Chính phủ quy định về vị trí việc làm viên chức, chậm nhất đến ngày 01/7/2027, Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập phải hoàn thành việc bố trí vào vị trí việc làm và xếp lương tương ứng với vị trí việc làm đối với viên chức thuộc phạm vi quản lý.

- Cơ quan chủ trì: Bộ Nội vụ.

- Cơ quan phối hợp: các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các cấp.

- Thời gian hoàn thành: Trước ngày 01/7/2027.

(6) Tổ chức kiểm tra việc thi hành Luật và các văn bản quy phạm pháp luật quy định chi tiết, hướng dẫn thi hành

- Cơ quan chủ trì: Bộ Nội vụ.

- Cơ quan phối hợp: các bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, cơ quan, tổ chức khác có liên quan.

- Thời gian thực hiện: năm 2026 và các năm tiếp theo.

Xem thêm tại Quyết định 304/QĐ-TTg có hiệu lực thi hành từ ngày 13/02/2026.