Trường Đại học Luật Hà Nội tuyển dụng viên chức năm 2025

Trường Đại học Luật Hà Nội tuyển dụng viên chức năm 2025 (Hình từ văn bản)

Ngày 05/11/2025, Trường Đại học Luật Hà Nội ban hành Thông báo 1995/TB-ĐHLHN về tổ chức tuyển dụng viên chức năm 2025.

Thông báo 1995/TB-ĐHLHN

Trường Đại học Luật Hà Nội tuyển dụng viên chức năm 2025

Thực hiện Kế hoạch 1970/TB-ĐHLHN ngày 03/11/2025 của Trường Đại học Luật Hà Nội về việc tổ chức tuyển dụng viên chức năm 2025, Trường Đại học Luật Hà Nội thông báo tuyển dụng viên chức vào các vị trí việc làm tại các đơn vị thuộc Trường theo số lượng năm 2025 nhu sau:

(1) Tuyển dụng viên chức theo Nghị định 179/2024/NĐ-CP quy định chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng làm việc trong cơ quan, tổ chức, đơn vị của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội 

* Vị trí và chỉ tiêu tuyển dụng

- Vị trí tuyển dụng: giảng viên

- Chỉ tiêu tuyển dụng: 07 chỉ tiêu (chi tiết được đính kèm tại Phụ lục I)

* Tiêu chuẩn, điều kiện, đối tượng dự tuyển

** Điều kiện, tiêu chuẩn chung

Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:

- Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

- Từ đủ 18 tuổi trở lên;

- Có đơn đăng ký dự tuyển;

- Có lý lịch rõ ràng;

- Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;

- Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm;

- Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ theo quy định;

- Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm;

- Người đang là cán bộ, công chức, viên chức dự tuyển phải có sự đồng ý của cơ quan, đơn vị nơi công tác;

- Đảm bảo tiêu chuẩn về chính trị nội bộ (Trường Đại học Luật Hà Nội sẽ thẩm tra sau khi có kết quả tuyển dụng).

** Tiêu chuẩn theo yêu cầu vị trí dự tuyển

Về trình độ chuyên môn

- Người dự tuyển làm giảng viên phải có bằng tốt nghiệp thạc sỹ trở lên phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển;

- Có năng lực sư phạm và khả năng nghiên cứu khoa học;

- Có phong cách phù hợp với chức danh nghề nghiệp giảng viên.

Về ngoại ngữ

Có trình độ tiếng Anh bậc 4 (B2) trở lên (tùy theo từng vị trí đăng ký dự tuyển) theo Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam hoặc có bằng tốt nghiệp cử nhân ngoại ngữ, sư phạm ngoại ngữ hoặc có bằng tốt nghiệp các chương trình đào tạo đại học, sau đại học bằng tiếng Anh, Nga, Pháp, Trung, Đức, Nhật Bản tại các cơ sở đào tạo của nước ngoài.

Về tin học

Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư 03/2014/TT-BTTTT quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.

** Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển

- Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;

- Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.

** Đối tượng tuyển dụng

Người dự tuyển làm giảng viên phải có bằng tốt nghiệp thạc sỹ trở lên phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển và đáp ứng các điều kiện cụ thể theo quy định tại Nghị định 179/2024/NĐ-CР:

- Sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, nhà khoa học trẻ tài năng đáp ứng một trong các tiêu chuẩn, điều kiện sau:

+ Sinh viên tốt nghiệp thủ khoa tại cơ sở giáo dục đại học ở trong nước hoặc tốt nghiệp đại học loại giỏi trở lên tại cơ sở giáo dục đại học uy tín trên thế giới được công nhận tương đương về văn bằng, chứng chỉ theo quy định của pháp luật, trong độ tuổi quy định tại Điều 1 Luật Thanh niên tính đến thời điểm nộp hồ sơ dự tuyển.

+  Sinh viên tốt nghiệp đại học loại xuất sắc tại cơ sở giáo dục đại học ở trong nước, trong độ tuổi quy định tại Điều 1 Luật Thanh niên tính đến thời điểm nộp hồ sơ dự tuyển và thuộc một trong các trường hợp đạt thành tích cá nhân sau:

++ Đạt giải ba cá nhân trở lên tại một trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp tỉnh, đạt giải khuyến khích trở lên trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi cấp quốc gia hoặc Bằng khen trở lên trong các kỳ thi lựa chọn học sinh giỏi quốc tế thuộc một trong các môn khoa học tự nhiên (toán, vật lý, hóa học, sinh học, tin học) và khoa học xã hội (ngữ văn, lịch sử, địa lý, ngoại ngữ) trong thời gian học ở cấp trung học phổ thông;

++ Đạt giải ba cá nhân trở lên tại cuộc thi khoa học - kỹ thuật cấp quốc gia hoặc quốc tế trong thời gian học ở cấp trung học phổ thông hoặc bậc đại học;

++ Đạt giải ba cá nhân trở lên tại cuộc thi Ô-lim-pích thuộc một trong các môn toán, vật lý, hóa học, cơ học, tin học hoặc các chuyên ngành khác trong thời gian học ở bậc đại học được Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận.

- Người có trình độ tiến sĩ trong độ tuổi theo quy định tại Nghị định 40/2014/NĐ-CP quy định việc sử dụng. trọng dụng cá nhân hoạt động khoa học và công nghệ (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 27/2020/NĐ-CP) tính đến thời điểm nộp hồ sơ dự tuyển.

- Chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người Việt Nam hoặc là người nước ngoài đáp ứng một trong các tiêu chuẩn, điều kiện sau:

+ Người tốt nghiệp tiến sĩ, sau tiến sĩ từ các cơ sở đào tạo uy tín trên thế giới;

+ Người đã và đang tham gia giảng dạy, nghiên cứu khoa học, chuyển giao công nghệ tại các cơ sở nghiên cứu, chương trình, dự án hợp tác quốc tế về khoa học và công nghệ hoặc bộ phận nghiên cứu của các doanh nghiệp uy tín ở nước ngoài, trong lĩnh vực chuyên môn phù hợp với nhiệm vụ khoa học và công nghệ thực hiện tại Việt Nam;

+ Chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp đã và đang làm việc tại các doanh nghiệp, tổ chức hàng đầu Việt Nam và quốc tế, có kinh nghiệm chuyên môn sâu rộng và thành tựu nổi bật trong lĩnh vực hoạt động, phù hợp với yêu cầu thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế, khoa học, công nghệ hoặc các lĩnh vực trọng điểm tại Việt Nam;

+ Đối với chuyên gia, nhà quản lý, nhà quản trị doanh nghiệp, nhà khoa học đầu ngành là người nước ngoài, ngoài các quy định nêu trên còn phải đáp ứng các điều kiện khác theo quy định của pháp luật Việt Nam.

Ứng viên thuộc đối tượng này còn phải đáp ứng các điều kiện, tiêu chuẩn theo quy định cụ thể của Quyết định 2994/QĐ-BTP ngày 08/10/2025 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp về việc Ban hành Quy định thực hiện chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng của Bộ Tư pháp.

* Hình thức và nội dung tuyển dụng

** Hình thức: Xét tuyển

** Nội dung: Thực hiện theo 2 vòng

- Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự Vòng 2.

- Vòng 2: Xét nghiệp vụ chuyên ngành

+ Hình thức: Thực hành giảng thử

+ Nội dung: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành do Trường Đại học Luật Hà Nội thông báo phù hợp với nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp viên chức và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Ngoài phần thi giảng thử bằng tiếng Việt, thí sinh sẽ được yêu cầu giảng một nội dung bằng tiếng Anh trong thời gian từ 10 đến 15 phút.

+ Thời gian: tối đa 60 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị, không tính vào thời gian thi).

+ Thang điểm: 100 điểm.

+ Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả thi thực hành.

(2) Tuyển dụng viên chức theo Nghị định 85/2023/NĐ-CP 

* Vị trí và chỉ tiêu tuyển dụng

- Vị trí tuyển dụng: giảng viên, chuyên viên và tương đương

- Chỉ tiêu tuyển dụng: 57 chỉ tiêu (chi tiết được đính kèm tại Phụ lục II)

* Tiêu chuẩn, điều kiện, đối tượng dự tuyển

** Điều kiện, tiêu chuẩn chung

Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:

- Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

- Từ đủ 18 tuổi trở lên;

- Có đơn đăng ký dự tuyển;

- Có lý lịch rõ ràng;

- Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;

- Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm;

- Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ theo quy định;

- Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm;

- Người đang là cán bộ, công chức, viên chức dự tuyển phải có sự đồng ý của cơ quan, đơn vị nơi công tác;

- Đảm bảo tiêu chuẩn về chính trị nội bộ (Trường Đại học Luật Hà Nội sẽ thẩm tra sau khi có kết quả tuyển dụng).

** Tiêu chuẩn theo yêu cầu vị trí dự tuyển

- Người dự tuyển làm giảng viên phải có bằng tốt nghiệp thạc sỹ trở lên phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển; Có năng lực sư phạm và khả năng nghiên cứu khoa học; Có phong cách phù hợp với chức danh nghề nghiệp giảng viên; Có trình độ tiếng Anh bậc 4 (B2) trở lên (tùy theo từng vị trí đăng ký dự tuyển) theo Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam hoặc có bằng tốt nghiệp cử nhân ngoại ngữ, sư phạm ngoại ngữ hoặc có bằng tốt nghiệp các chương trình đào tạo đại học, sau đại học bằng tiếng Anh, Nga, Pháp, Trung, Đức, Nhật Bản tại các cơ sở đào tạo của nước ngoài; Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư 03/2014/TT-BTTTT quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.

Ngoài các tiêu chuẩn nêu trên, người đăng ký dự tuyển phải đáp ứng các yêu cầu riêng đối với từng vị trí việc làm (Phụ lục I).

- Người dự tuyển làm chuyên viên, nghiên cứu viên và tương đương phải có bằng tốt nghiệp đại học trở lên (tùy theo từng vị trí đăng ký dự tuyển) phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng; Có trình độ tiếng Anh bậc 3 (B1) theo Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam hoặc có bằng tốt nghiệp cử nhân ngoại ngữ, sư phạm ngoại ngữ hoặc có bằng tốt nghiệp các chương trình đào tạo đại học, sau đại học bằng tiếng Anh, Nga, Pháp, Trung, Đức, Nhật Bản tại các cơ sở đào tạo của nước ngoài; Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư 03/2014/TT-BTTTT quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.

Ngoài các tiêu chuẩn nêu trên, người đăng ký dự tuyển phải đáp ứng các yêu cầu riêng đối với từng vị trí việc làm (Phụ lục II).

* Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển: Thực hiện tương tự điểm 2.3 mục I

* Hình thức và nội dung tuyển dụng

** Hình thức: Thi tuyển.

** Nội dung: Thực hiện theo 2 vòng:

- Vòng 1: Thi kiểm tra kiến thức chung

+ Hình thức thi: Thi trắc nghiệm trên máy vi tính.

+ Nội dung thi gồm 02 phần thi như sau:

Phần I: Kiến thức chung, 60 câu hỏi hiểu biết về pháp luật viên chức, chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật về ngành, lĩnh vực tuyển dụng, các quy định chung về Bộ Tư pháp, Trường Đại học Luật Hà Nội. Thời gian thi 60 phút.

Phần II: Ngoại ngữ, 30 câu hỏi theo yêu cầu của vị trí việc làm bằng tiếng Anh. Thời gian thi 30 phút.

+ Miễn phần thi ngoại ngữ đối với các trường hợp sau:

Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ (Anh, Nga, Pháp, Trung, Đức, Nhật Bản theo yêu cầu của vị trí việc làm) cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyền.

Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển học tập ở nước ngoài hoặc học bằng tiếng nước ngoài ở Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận (một trong các ngoại ngữ tiếng Anh, Nga, Pháp, Trung, Đức, Nhật Bản; các ngoại ngữ khác sẽ được Hội đồng tuyển dụng xem xét, quyết định cụ thể).

Có bằng tốt nghiệp chuyên môn chuẩn đầu ra về ngoại ngữ theo quy định có giá trị tương đương hoặc cao hơn tiêu chuẩn về ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển.

- Kết quả thi vòng 1 được xác định theo số câu trả lời đúng cho từng phần thi, nếu trả lời đúng từ 50% số câu hỏi trở lên cho từng phần thi thì người dự tuyển được thi tiếp Vòng 2.

- Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành

+ Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

Nội dung thi môn nghiệp vụ chuyên ngành do Trường Đại học Luật Hà Nội thông báo phù hợp với nhiệm vụ, tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của chức danh nghề nghiệp viên chức và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.

+ Hình thức thi:

Vấn đáp (phỏng vấn, đối với các vị trí việc làm chuyên viên, nghiên cứu viên và tương đương);

Thực hành (giảng thử, đối với vị trí việc làm giảng viên).

+ Thời gian thi:

Vấn đáp: 30 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị, không tính vào thời gian thi);

Thực hành: 60 phút (thí sinh dự thi có không quá 15 phút chuẩn bị, không tính vào thời gian thi); thí sinh thi tuyển vào các vị trí giảng viên chuyên ngành luật được yêu cầu giảng thử một nội dung bằng tiếng Anh trong thời gian từ 10 – 15 phút.

+ Thang điểm: 100 điểm.

Không phúc khảo kết quả Vòng 2.

Xem thêm tại Thông báo 1995/TB-ĐHLHN ban hành ngày 05/11/2025 về tổ chức tuyển dụng viên chức năm 2025.