Nội dung được đề cập tại Quyết định 42/QĐ-BCĐCCHC Kế hoạch hoạt động năm 2024 của Ban Chỉ đạo cải cách hành chính của Chính phủ.
Theo đó, yêu cầu đẩy mạnh cải cách hành chính trên cả 06 lĩnh vực với trọng tâm, trọng điểm như sau:
- Về thể chế, tập trung tháo gỡ vướng mắc pháp lý cho sản xuất, kinh doanh.
- Về cải cách thủ tục hành chính, tập trung đơn giản hóa thủ tục hành chính, phân cấp, phân quyền, giảm chi phí đầu vào, chi phí tuân thủ cho người dân, doanh nghiệp.
- Về cải cách tổ chức bộ máy hành chính, tập trung xây dựng bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại và nâng cao năng lực thực thi của cán bộ, công chức, viên chức.
- Về cải cách chế độ công vụ, tập trung tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, tăng cường văn hóa công sở, xây dựng đạo đức công vụ, tăng cường trách nhiệm của các cán bộ, công chức, viên chức làm nhiệm vụ đối với người dân và doanh nghiệp.
- Về cải cách tài chính công, tập trung tăng cường các biện pháp tăng thu, giảm chi thường xuyên, cơ cấu lại, tăng chi cho đầu tư phát triển, chống tiêu cực, tham nhũng trong việc sử dụng tài chính công.
- Về xây dựng và phát triển Chính phủ điện tử, Chính phủ số, đẩy mạnh chuyển đổi số, xây dựng chính quyền số, công dân số, đặc biệt là tập trung triển khai Đề án số 06.
Nội dung cải cách chế độ công vụ năm 2024 (Hình từ internet)
Trong đó, nhiệm vụ cải cách chế độ công vụ năm 2024 được đặt ra như sau:
|
TT |
Nhiệm vụ cải cách chế độ công vụ |
Thời gian |
Cơ quan thực hiện |
Cơ quan phối hợp |
|
1. |
Thực hiện tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị quyết 39-NQ/TW năm 2015 của Ban Chấp hành Trung ương về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định 29/2023/NĐ-CP về chính sách tinh giản biên chế và Quyết định 1046/QĐ-TTg năm 2022 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Kế hoạch triển khai thực hiện các quy định của Bộ Chính trị về quản lý biên chế. |
Năm 2024 |
Các bộ, ngành, địa phương |
Bộ Nội vụ |
|
2. |
Triển khai có hiệu quả Chiến lược quốc gia thu hút, trọng dụng nhân tài tại Quyết định 899/QĐ-TTg năm 2023 của Thủ tướng Chính phủ và các quy định về kiểm định chất lượng đầu vào công chức tại Nghị định 06/2023/NĐ-CP, quy định về khuyến khích, bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung tại Nghị định 73/2023/NĐ-CP |
Năm 2024 |
Các bộ, ngành, địa phương |
Bộ Nội vụ |
|
3. |
Tiếp tục triển khai các giải pháp nâng cao kỷ luật, kỷ cương hành chính, chất lượng thực thi công vụ và cải thiện chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp; kiên quyết xử lý nghiêm những trường hợp vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành chính, bảo đảm sự nghiêm minh trong thực thi pháp luật và củng cố niềm tin của Nhân dân đối với Đảng và chính quyền. |
Năm 2024 |
Các bộ, ngành, địa phương |
Bộ Nội vụ |
|
4. |
Triển khai thực hiện Đề án đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2016 - 2025. |
Năm 2024 |
Các bộ, ngành, địa phương |
Bộ Nội vụ |
|
5. |
Hoàn thiện trình Chính phủ ban hành Nghị định sửa đổi, bổ sung các quy định về cấp phó tại Nghị định 101/2020/NĐ-CP và Nghị định 120/2020/NĐ-CP |
Năm 2024 |
Bộ Nội vụ |
Các bộ, ngành, địa phương, cơ quan có liên quan |
|
6. |
Nghị định về chính sách thu hút và trọng dụng người có tài năng vào cơ quan hành chính nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập. |
Tháng 10 năm 2024 |
Bộ Nội vụ |
Các bộ, ngành, địa phương, cơ quan có liên quan |
|
7. |
Quyết định của Thủ tướng Chính phủ về việc nâng cao tỷ lệ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số trong các cơ quan nhà nước trong giai đoạn hiện nay. |
Tháng 3 năm 2024 |
Bộ Nội vụ |
Các bộ, ngành, địa phương, cơ quan có liên quan |
1,956
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
