Những lưu ý khi treo cờ dịp lễ Quốc khánh 2/9/2025

Những lưu ý khi treo cờ dịp lễ Quốc khánh 2/9/2025 (Hình từ internet)

1. Lễ Quốc Khánh có phải treo cờ ngoài nhà?

Theo Điều lệ 974-TTg năm 1956, Quốc kỳ chỉ treo ngoài nhà những ngày tết và ngày lễ sau đây:

- Tết Nguyên đán dương lịch,

- Tết Nguyên đán âm lịch,

- Kỷ niệm tổng tuyển cử: 6 tháng 1,

- Ngày Quốc tế lao động: 1 tháng 5,

- Kỷ niệm sinh nhật Chủ Tịch Hồ Chí Minh: 19 tháng 5,

- Kỷ niệm Cách mạng Tháng Tám: 19 tháng 8,

- Ngày Quốc Khánh: 2 tháng 9.

Những trường hợp khác cần treo quốc kỳ thì sẽ có thông báo của Chính Phủ, Uỷ ban hành chính khu, tỉnh hoặc thành phố.

Như vậy, theo quy định nêu trên, ngày Quốc khánh 2/9 là một trong những ngày lễ người dân phải treo cờ ngoài nhà.

2. Những lưu ý khi treo cờ dịp lễ Quốc khánh 2/9/2025

Theo Mục III Điều lệ 974-TTg năm 1956 nêu rõ cách treo Quốc kỳ như sau: 

- Khi treo quốc kỳ thì phải chú ý đừng để ngược ngôi sao,

- Treo quốc kỳ ta với quốc kỳ một nước khác: người đứng đằng trước nhìn vào thì cờ của ta ở bên tay phải, cờ nước ngoài ở bên tay trái.

- Khi cần treo quốc kỳ của ta và quốc kỳ nhiều nước khác thì sẽ có chỉ thị riêng của Chính Phủ định rõ thứ tự xếp đặt các cờ.

- Khi treo cờ của ta và cờ các nước khác, thì các cờ phải làm đúng biểu mẫu, làm bằng nhau và treo đều nhau, không treo lá to lá nhỏ, lá cao lá thấp.

- Treo cờ và ảnh: Treo ảnh Chủ Tịch Nước cùng với quốc kỳ thì để ảnh thấp hơn quốc kỳ, hoặc để ảnh trên nền quốc kỳ dưới ngôi sao. Ở các cơ quan, chỉ treo thường xuyên ảnh Chủ Tịch nước Việt Nam dân chủ cộng hòa.

Như vậy, khi treo cờ Tổ quốc vào ngày lễ Quốc khánh ngày 02 tháng 9 hay các dịp lễ, tết khác, người dân cần lưu ý về cách treo cờ như sau:

- Khi treo cờ Tổ quốc thì phải chú ý đừng để ngược ngôi sao,

- Khi treo ảnh Chủ Tịch Nước cùng với cờ Tổ quốc thì để ảnh thấp hơn cờ Tổ quốc, hoặc để ảnh trên nền cờ Tổ quốc dưới ngôi sao.

3. Ngày 2/9/2025 người lao động được nghỉ mấy ngày?

Theo Thông báo 6150/TB-BLĐTBXH ngày 03/12/2024 quy định lịch nghỉ lễ Quốc khánh 2/9/2025 chính thức như sau:

- Công chức, viên chức được nghỉ dịp lễ Quốc khánh năm 2025 từ thứ Bảy ngày 30/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch. Đợt nghỉ này bao gồm 02 ngày nghỉ lễ Quốc khánh và 02 ngày nghỉ hằng tuần.

- Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ lễ Quốc khánh năm 2025 lưu ý thực hiện: bố trí, sắp xếp các bộ phận ứng trực theo quy định và làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, bảo đảm tốt công tác phục vụ tổ chức, Nhân dân, trong đó lưu ý cử cán bộ, công chức ứng trực xử lý những công việc đột xuất, bất ngờ có thể xảy ra trong thời gian nghỉ Tết, nghỉ lễ theo quy định.

- Các cơ quan, đơn vị, địa phương có kế hoạch, biện pháp cụ thể, phù hợp khuyến khích các đơn vị, doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân tích cực, chủ động triển khai thực hiện các hoạt động sản xuất, kinh doanh, kinh tế, xã hội, bảo đảm ổn định cung cầu hàng hóa, dịch vụ, giá cả, thị trường, góp phần thúc đẩy sản xuất, kinh doanh, tăng trưởng kinh tế, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, phấn đấu thực hiện thành công các mục tiêu, nhiệm vụ kế hoạch năm 2025, năm tăng tốc, bứt phá thực hiện kế hoạch 5 năm 2021 - 2025, tạo nền tảng, tiền đề vững chắc cho phát triển nhanh và bền vững trong thời gian tới.

- Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật hằng tuần, sẽ căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp, theo đúng quy định của pháp luật.

- Đối với người lao động thuộc khu vực tư nhân thì số ngày nghỉ sẽ do người sử dụng lao động quyết định, có thể lựa chọn 01 trong 02 ngày trước hoặc sau ngày 02/9 để kết hợp thành kỳ nghỉ kéo dài, nhưng phải đảm đảm người lao động được nghỉ ít nhất 2 ngày theo quy định.

Như vậy, công chức, viên chức được nghỉ dịp lễ Quốc khánh năm 2025 từ thứ Bảy ngày 30/8/2025 đến hết thứ Ba ngày 02/9/2025 Dương lịch. Đợt nghỉ này bao gồm 02 ngày nghỉ lễ Quốc khánh và 02 ngày nghỉ hằng tuần.

Đối với người lao động thuộc khu vực tư nhân thì số ngày nghỉ sẽ do người sử dụng lao động quyết định, có thể lựa chọn 01 trong 02 ngày trước hoặc sau ngày 02/9 để kết hợp thành kỳ nghỉ kéo dài, nhưng phải đảm đảm người lao động được nghỉ ít nhất 2 ngày theo quy định.