Toàn văn Công văn 10378/BNV-CCVC về tiếp nhận vào làm công chức và quản lý cán bộ công chức

Toàn văn Công văn 10378/BNV-CCVC về tiếp nhận vào làm công chức và quản lý cán bộ công chức (Hình từ Internet)

Ngày 07/11/2025, Bộ Nội vụ đã ban hành Công văn 10378/BNV-CCVC về việc trao đổi chuyên môn.

Công văn 10378/BNV-CCVC năm 2025

Toàn văn Công văn 10378/BNV-CCVC về tiếp nhận vào làm công chức và quản lý cán bộ công chức

Theo đó, toàn văn Công văn 10378/BNV-CCVC năm 2025 về tiếp nhận vào làm công chức và quản lý cán bộ công chức của Bộ Nội vụ trả lời Công văn số 2555/SNV-CCVC ngày 30/10/2025 của Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng về việc thực hiện quy định tại Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức như sau:

(1) Về thẩm quyền thực hiện các nội dung quản lý cán bộ, công chức của Hội đồng nhân dân:

Việc xác định thẩm quyền thực hiện các nội dung quản lý cán bộ, công chức theo quy định đối với các chức vụ, chức danh của cơ quan, đơn vị của Hội đồng nhân dân như, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh; Trưởng, phó các ban của Hội đồng nhân dân tỉnh; Chánh Văn phòng, Phó Chánh Văn phòng và công chức thuộc Văn phòng Đoàn Đại biểu Quốc hội và Hội đồng nhân dân tỉnh; Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội đồng nhân dân cấp xã; Trưởng, phó các ban của Hội đồng nhân dân cấp xã thực hiện theo quy định tại Điều 41 Luật Cán bộ công chức 2025; Điều 15, Điều 18, Điều 21, Điều 24, Điều 27 Luật Tổ chức chính quyền địa phương 2025; Nghị quyết 1004/2020/UBTVQH14 về thành lập và quy định vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức của Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội và Hội đồng nhân dân cấp tỉnh do Ủy ban Thường vụ Quốc hội ban hành; Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức và các quy định liên quan. 

(2) Về đối tượng tiếp nhận vào làm công chức:

Theo quy định tại điểm b khoản 3 Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP thì trường hợp quy định tại các điểm b, c, d, e, g và h khoản 1 Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, nếu có đủ 05 năm công tác trở lên theo đúng quy định của pháp luật, có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (không tính thời gian tập sự, thử việc, nếu không liên tục và chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội 01 lần thì được cộng dồn, kể cả thời gian công tác nếu có trước đó ở vị trí công việc quy định tại các điểm b, c, d, đ, e, g và h khoản 1 Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP), làm công việc có yêu cầu trình độ chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với công việc ở vị trí việc làm dự kiến tiếp nhận thì đủ điều kiện xem xét, tiếp nhận vào công chức.

Như vậy, người được tiếp nhận vào công chức ở vị trí việc làm xếp ngạch chuyên viên phải có trình độ đại học đủ 05 năm trở lên và làm công việc có yêu cầu trình độ chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với công việc ở vị trí việc làm dự kiến tiếp nhận. Đối với trường hợp chưa đủ điều kiện để tiếp nhận vào làm công chức, đề nghị Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng tham mưu cấp có thẩm quyền thực hiện việc tuyển dụng vào làm công chức theo quy định tại Mục 2, Mục 3 Chương II Nghị định 170/2025/NĐ-CP. Trên đây là ý kiến của Bộ Nội vụ, đề nghị Sở Nội vụ tỉnh Lâm Đồng nghiên cứu thực hiện

Xem thêm tại Công văn 10378/BNV-CCVC về tiếp nhận vào làm công chức và quản lý cán bộ công chức ban hành ngày 07/11/2025.