Sĩ quan quân đội nghỉ hưu trước tuổi: Trường hợp được và không được hưởng chế độ tại Nghị định 178 (Hình từ internet)
Ngày 11/4/2025, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng ban hành Thông tư 19/2025/TT-BQP hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ đối với các đối tượng thuộc phạm vi quản lý của Bộ Quốc phòng trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy.
Theo đó, tại Điều 17 Thông tư 19/2025/TT-BQP có nêu rõ trường hợp được và không được hưởng chế độ nghỉ hưu trước tuổi do sắp xếp bộ máy theo Nghị định 178/2024/NĐ-CP như sau:
(1) Trường hợp KHÔNG ĐƯỢC hưởng chế độ nghỉ hưu trước tuổi
Các trường hợp thuộc các cơ quan, đơn vị thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy đã giải quyết hưởng chế độ trợ cấp một lần do nghỉ hưu trước tuổi theo quy định tại Nghị định 21/2009/NĐ-CP; Nghị định 151/2016/NĐ-CP và Nghị định 32/2013/NĐ-CP trước ngày 01/01/2025 thì không được thực hiện chính sách, chế độ theo quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 67/2025/NĐ-CP và hướng dẫn tại Thông tư 19/2025/TT-BQP.
(2) Trường hợp ĐƯỢC hưởng chế độ nghỉ hưu trước tuổi
Các trường hợp do sắp xếp tổ chức bộ máy hoặc thay đổi tổ chức hoặc thay đổi biểu tổ chức, biên chế; đủ điều kiện hưởng chế độ trợ cấp một lần do nghỉ hưu trước tuổi theo quy định tại Nghị định 21/2009/NĐ-CP; Nghị định 151/2016/NĐ-CP và Nghị định 32/2013/NĐ-CP, đã được cấp có thẩm quyền quyết định nghỉ hưu trước tuổi trước ngày 01/01/2025, hiện đang nghỉ chuẩn bị hưu nhưng đến ngày 01/01/2025 cấp có thẩm quyền chưa ban hành quyết định giải quyết chính sách, chế độ thì được áp dụng chính sách, chế độ quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 67/2025/NĐ-CP và hướng dẫn tại Thông tư 19/2025/TT-BQP.
Riêng đối tượng là sĩ quan thuộc trường hợp nêu trên; hạn tuổi cao nhất làm cơ sở tỉnh hưởng chế độ trợ cấp một lần được thực hiện như sau:
- Nếu được cấp có thẩm quyền ban hành quyết định nghỉ hưu trước ngày 01/12/2024 (hiện đang nghỉ chuẩn bị hưu) thì hạn tuổi cao nhất thực hiện theo quy định tại khoản 3 Điều 1 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam sửa đổi 2008;
- Nếu được cấp có thẩm quyền ban hành quyết định nghỉ hưu từ ngày 01/12/2024 trở đi (hiện đang nghỉ chuẩn bị hưu) thì hạn tuổi cao nhất thực hiện theo quy định tại khoản 2 Điều 1 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam sửa đổi 2024.
Lưu ý: Các trường hợp nghỉ hưu trước tuổi thuộc đối tượng áp dụng thực hiện chính sách, chế độ quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP, Nghị định 67/2025/NĐ-CP và hướng dẫn tại Thông tư 19/2025/TT-BQP mà không nghỉ chuẩn bị hưu, hưởng lương hưu hằng tháng ngay hoặc nghỉ chuẩn bị hưu không hết thời gian theo quy định thì không được hưởng khoản tiền chênh lệch giữa tiền lương của tháng cuối cùng trước khi hưởng lương hưu với tiền lương hưu tháng đầu tiên đổi với số tháng không nghỉ chuẩn bị hưu.
- Một đối tượng đồng thời đủ điều kiện hưởng nhiều chính sách, chế độ quy định tại các văn bản khác nhau, việc tính hưởng chính sách, chế độ thực hiện theo quy định tại khoản 7 Điều 3 Nghị định 178/2024/NĐ-CP.
- Đối tượng không đủ điều kiện tái cử, tái bổ nhiệm hoặc đủ điều kiện tái cử tái bổ nhiệm theo quy định tại khoản 8 Điều 1 Nghị định 67/2025/NĐ-CP và hướng dẫn tại Điều 8 Thông tư 19/2025/TT-BQP; đồng thời, thuộc đối tượng áp dụng chính sách, chế độ trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy thì được lựa chọn hưởng chính sách, chế độ cao hơn.
- Đối tượng không đủ điều kiện tái cử, tái bổ nhiệm hoặc đủ điều kiện tái cử tái bổ nhiệm đã được cấp có thẩm quyền giải quyết chính sách, chế độ theo Nghị định 177/2024/NĐ-CP quy định chế độ, chính sách đối với các trường hợp không tái cử, tái bổ nhiệm và cán bộ thôi việc, nghỉ hưu theo nguyện vọng, nếu chính sách, chế độ thấp hơn so với chính sách, chế độ quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP, Nghị định 67/2025/NĐ-CP thì được áp dụng chính sách, chế độ quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP, Nghị định 67/2025/NĐ-CP và ngược lại.
Xem thêm nội dung tại Thông tư 19/2025/TT-BQP có hiệu lực từ ngày 11/4/2025.
16
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
