Theo đó, kể từ ngày 01/7/2017 sẽ áp dụng mức lương cơ sở mới là 1.300.000 đồng/tháng làm căn cứ để:
- Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này;
- Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
- Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
Như vậy, so với quy định hiện hành tại Nghị định 47/2016/NĐ-CP thì lương cơ sở đã tăng thêm 90.000 đồng.
Nghị định 47/2017/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2017 và thay thế Nghị định 47/2016/NĐ-CP .