Đã có dự thảo Nghị định hướng dẫn thi hành Luật Thanh tra (Hình từ Internet)
Ngày 25/6/2025, Cổng thông tin điện tử Bộ Tư pháp đã công bố tài liệu thẩm định dự thảo Nghị định quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Luật Thanh tra.
![]() |
dự thảo Nghị định hướng dẫn thi hành Luật Thanh tra |
Theo đó, thực hiện chỉ đạo của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ, Thanh tra Chính phủ đã chủ trì, phối hợp với các Bộ, cơ quan có liên quan xây dựng dự thảo Luật Thanh tra (sửa đổi), dự thảo Nghị định quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Luật Thanh tra (sửa đổi).
Trong đó, dự thảo Nghị định quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành Luật Thanh tra (sửa đổi) có một số nội dung như sau:
(1) Tiêu chuẩn bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên chính
- Đáp ứng các tiêu chuẩn quy định tại khoản 2 Điều 8 Luật Thanh tra (sửa đổi).
- Có thời gian giữ ngạch thanh tra viên hoặc tương đương tối thiểu là 09 năm.
- Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ thanh tra viên chính và chứng chỉ khác theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức.
- Trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch hoặc được xét nâng ngạch từ thanh tra viên lên thanh tra viên chính hoặc được xét chuyển ngạch theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức.
(2) Tiêu chuẩn bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên cao cấp
- Đáp ứng các tiêu chuẩn quy định tại khoản 2 Điều 8 Luật Thanh tra (sửa đổi).
- Có thời gian giữ ngạch thanh tra viên chính hoặc tương đương tối thiểu là 06 năm.
- Có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ thanh tra viên cao cấp và chứng chỉ khác theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức,
- Trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch hoặc được xét nâng ngạch từ thanh tra viên chính lên thanh tra viên cao cấp hoặc được xét chuyển ngạch theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức.
(3) Miễn nhiệm thanh tra viên
- Việc miễn nhiệm thanh tra viên được thực hiện trong trường hợp sau:
+ Thôi việc, chuyên ngành;
+ Bị Tòa án kết án và bản án, quyết định đã có hiệu lực pháp luật,
+ Thực hiện hành vi bị nghiêm cấm được quy định tại Điều 6 Luật Thanh tra (sửa đổi);
+ Không hoàn thành nhiệm vụ công tác thanh tra 01 năm ở ngạch được bổ nhiệm:
+ Người được bổ nhiệm vào ngạch có hành vi gian lận trong kỳ thi năng ngạch hoặc kê khai không trung thực trong hồ sơ bổ nhiệm vào ngạch, hồ sơ xét nâng ngạch;
+ Trường hợp khác theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức, viên chức
- Người bỏ nhiệm vào ngạch thanh tra viện quy định tại Điều 9 Nghị định này có thẩm quyền miễn nhiệm thanh tra viên.
- Trình tự, thủ tục miễn nhiệm thanh tra viên:
+ Thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý thanh tra viên đề nghị bằng văn bản việc miễn nhiệm thanh tra viên, kèm theo hồ sơ, tài liệu có liên quan;
+ Người có thẩm quyền miễn nhiệm thanh tra viên giao cơ quan, đơn vị, người được giao phụ trách công tác tổ chức cán bộ tham mưu việc miễn nhiệm;
+ Cơ quan, đơn vị, người được giao phụ trách công tác tổ chức cán bộ thông báo quyết định miễn nhiệm, thu hồi thẻ thanh tra và các trang thiết bị khác theo quy định.
- Người bị miễn nhiệm thanh tra viên trong trường hợp quy định tại điểm c, d, đ, e khoản 1 Điều 13 Nghị định này nếu được tiếp tục công tác thì chuyển sang ngạch chuyên viên tương đương; được xét bổ nhiệm vào ngạch thanh tra viên tương dương sau 02 năm kể từ ngày bị miễn nhiệm và hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Xem thêm tại dự thảo Nghị định hướng dẫn thi hành Luật Thanh tra.