Công văn 1631/SNV-CCVC hướng dẫn điều động công chức trong cơ quan đơn vị tại An Giang

Công văn 1631/SNV-CCVC hướng dẫn điều động công chức trong cơ quan đơn vị tại An Giang (Hình từ Internet)

Ngày 30/9/2025, Sở Nội vụ tỉnh An Giang đã ban hành Công văn 1631/SNV-CCVC về việc phối hợp thực hiện điều động công chức trong cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh An Giang.

Công văn 1631/SNV-CCVC năm 2025

Công văn 1631/SNV-CCVC hướng dẫn điều động công chức trong cơ quan đơn vị tại An Giang

Theo đó, toàn văn Công văn 1631/SNV-CCVC hướng dẫn điều động công chức trong cơ quan đơn vị tại An Giang của Sở Nội vụ tỉnh An Giang gửi các sở, ban ngành tỉnh và Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc khu với nội dung như sau:

Trong thời gian qua, các cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính khác thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, Ủy ban nhân dân xã, phường, đặc khu (gọi chung là cơ quan, đơn vị) phối hợp khá tốt với Sở Nội vụ thực hiện việc điều động công chức giữa các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh An Giang, văn bản đề nghị đảm bảo nội dung theo quy định. 

Bên cạnh đó, một số văn bản đề nghị điều động công chức của cơ quan, đơn vị (nơi đi, nơi đến) chưa đảm bảo đầy đủ nội dung theo Công văn 1322/SNV-CCVC năm 2025 của Sở Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện Quyết định 07/2025/QĐ-UBND năm 2025 của Ủy ban nhân dân tỉnh. Để phối hợp tốt hơn nữa trong công tác điều động công chức, Sở Nội vụ đề nghị các cơ quan, đơn vị như sau:

- Triển khai thực hiện nghiêm Quyết định 07/2025/QĐ-UBND năm 2025 của Ủy ban nhân dân tỉnh An Giang quy định về phân cấp tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân tỉnh An Giang.

- Cơ quan, đơn vị tiếp nhận công chức phải đảm bảo số lượng biên chế được cấp thẩm quyền giao; thực hiện tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ theo lộ trình, bảo đảm trong thời hạn 05 năm cơ bản số lượng biên chế thực hiện theo đúng quy định (Công văn số 09/CV-BCĐ ngày 30/5/2025 của Ban Chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương 02 cấp của Chính phủ).

“Khung biên chế của một chính quyền cấp xã khoảng 32 biên chế (không bao gồm biên chế khối đảng, đoàn thể và không bao gồm biên chế của Ban Chỉ huy quân sự cấp xã[4]) bố trí tại các vị trí sau:

(1) Lãnh đạo Hội đồng nhân dân: Gồm 01 Chủ tịch, 01 Phó Chủ tịch (trong đó có 01 chuyên trách).

(2) Lãnh đạo Ủy ban nhân dân: Gồm 01 Chủ tịch, 02 Phó Chủ tịch.

(3) 02 Ban của Hội đồng nhân dân: Gồm 02 Trưởng ban do Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy xã kiêm nhiệm, 02 Phó Trưởng ban chuyên trách và 02 công chức.

(4) 03 Phòng chuyên môn của Ủy ban nhân dân:

+ Mỗi phòng có 02 công chức lãnh đạo, quản lý chuyên trách.

+ Công chức phòng chuyên môn: 04 công chức/phòng (tổng số 12 biên chế công chức).

(5) Trung tâm Phục vụ hành chính công: 01 Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân kiêm Giám đốc Trung tâm phục vụ hành chính công; 01 Phó Giám đốc chuyên trách và 05 công chức (trường hợp thực hiện mô hình Trung tâm hành chính công 01 cấp do cấp tỉnh bố trí người làm việc cho phù hợp).”

- Thực hiện thủ tục hành chính về điều động công chức được công bố tại Quyết định 727/QĐ-BNV năm 2025 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ thì không yêu cầu thành phần, số lượng hồ sơ điều động. 

Do đó, để đủ cơ sở thẩm định, quyết định điều động công chức theo thẩm quyền phân cấp quản lý, Sở Nội vụ đề nghị các cơ quan, đơn vị thuộc khối chính quyền khi xây dựng văn bản điều động công chức (văn bản nơi đi, văn bản nơi đến) phải đáp ứng đầy đủ nội dung theo Công văn 1322/SNV-CCVC năm 2025 của Sở Nội vụ về việc hướng dẫn thực hiện Quyết định 727/QĐ-BNV năm 2025 của Ủy ban nhân dân tỉnh. Văn bản của cơ quan, đơn vị không đáp ứng đủ nội dung theo quy định, Sở Nội vụ sẽ không có cơ sở thẩm định, giải quyết. 

Trong quá trình thực hiện, cơ quan, đơn vị gặp khó khăn thì gửi văn bản về Sở Nội vụ để xem xét hướng dẫn theo thẩm quyền phân cấp quản lý.

Xem thêm tại Công văn 1631/SNV-CCVC hướng dẫn điều động công chức trong cơ quan đơn vị tại An Giang ban hành ngày 30/9/2025.