Công văn 663: Chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương tiền công (Thuế Đồng Tháp)

05/03/2026 15:10 PM

Thuế tỉnh Đồng Tháp đã có văn bản hướng dẫn về chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương, tiền công cho người lao động.

Công văn 663: Chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương tiền công (Thuế Đồng Tháp)

Công văn 663: Chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương tiền công (Thuế Đồng Tháp) (Hình từ Internet)

Thuế tỉnh Đồng Tháp ban hành Công văn 663/DTH-QLDN1 ngày 30/01/2026 về việc chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương, tiền công cho người lao động.

Công văn 663/DTH-QLDN1

Công văn 663: Chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương tiền công (Thuế Đồng Tháp)

Thuế tỉnh Đồng Tháp nhận được Văn bản số LCVN/012026 ngày 15/01/2026 của Công ty về việc chính sách thuế. Về vấn đề này, Thuế tỉnh Đồng Tháp có ý kiến như sau:

Căn cứ Điều 9 Luật Thuế thu nhập doanh nghiệp 2025 của Quốc hội quy định các khoản chi được trừ và không được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế;

Căn cứ Nghị định 320/2025/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều và biện pháp để tổ chức, hướng dẫn thi hành Luật Thuế thu nhập doanh nghiệp:

- Tại Điều 9 quy định về các khoản chi được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế;

- Tại điểm d khoản 4; khoản 8; khoản 23 Điều 10 quy định về các khoản chi không được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế;

- Tại khoản 1 Điều 24 quy định về hiệu lực thi hành;

Căn cứ Điều 26 Nghị định 181/2025/NĐ-CP quy định về chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt;

Căn cứ quy định nêu trên và nội dung văn bản của Công ty, Thuế tỉnh Đồng Tháp có hướng dẫn như sau:

Trường hợp Công ty có khoản chi trả tiền lương, tiền công cho người lao động nếu khoản chi này đáp ứng các điều kiện quy định tại khoản 1 Điều 9 Nghị định 320/2025/NĐ-CP và không thuộc các khoản chi không được trừ theo quy định tại Điều 10 Nghị định 320/2025/NĐ-CP thì được tính vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp trong kỳ tính thuế.

- Theo đó, đối với các khoản chi trả tiền lương, tiền công cho người lao động từng lần có giá trị từ 05 triệu đồng/người/ngày trở lên hoặc trường hợp chi trả nhiều lần trong cùng một ngày cho cùng một người lao động có tổng giá trị từ 05 triệu đồng trở lên để được tính vào chi phí được trừ thì Công ty phải có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt theo quy định tại khoản 1 Điều 9 Nghị định 320/2025/NĐ-CP.

- Việc xác định chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt Công ty thực hiện theo quy định tại Điều 26 Nghị định 181/2025/NĐ-CP.

Trước đó, Cục Quản lý, giám sát chính sách thuế, phí và lệ phí ban hành Công văn 218/CST-TN ngày 27/01/2026 về áp dụng chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương, tiền công cho người lao động.

Căn cứ vào các quy định nêu trên, trường hợp doanh nghiệp có khoản chi thanh toán tiền lương, tiền công trả cho người lao động đáp ứng điều kiện quy định tại khoản 1 Điều 9 Nghị định 320/2025/NĐ-CP và không thuộc các khoản chi không được trừ quy định tại khoản 8 Điều 10 Nghị định 320/2025/NĐ-CP thì khoản chi thanh toán tiền lương, tiền công này được xác định là khoản chi được trừ khi tính thuế TNDN trong kỳ. Trong đó, đối với khoản chi thanh toán tiền lương, tiền công từng lần có giá trị từ 05 triệu đồng trở lên cho người lao động kể từ ngày Nghị định 320/2025/NĐ-CP có hiệu lực thi hành (ngày 15/12/2025), để được tính vào chi phí được trừ thì doanh nghiệp phải có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt. Việc xác định chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt thực hiện theo quy định tại Điều 26 Nghị định 181/2025/NĐ-CP.

Xem thêm tại Công văn 663/DTH-QLDN1 ban hành ngày 30/01/2026 về việc chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt khi thanh toán tiền lương, tiền công cho người lao động.

 

Chia sẻ bài viết lên facebook 39

Các tin khác
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Đơn vị chủ quản: Công ty cổ phần LawSoft. Giấy phép số: 32/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 15/05/2019 Địa chỉ: Tầng 3, Tòa nhà An Phú Plaza, 117-119 Lý Chính Thắng, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3935 2079