Dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam mới nhất

Dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam mới nhất (Hình từ internet)

Dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam mới nhất

Ngày 21/11/2025, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Hướng dẫn 17/HD-TLĐ lấy ý kiến vào dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam (sửa đổi, bổ sung).

Hướng dẫn 17/HD-TLĐ​

Theo đó, dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam (sửa đổi, bổ sung) gồm Lời nói đầu, 10 chương, 47 điều (giảm 01 chương, tăng 02 điều so với Điều lệ hiện hành). Cụ thể:

- Bỏ 01 chương (Chương IV. Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở).

- Bỏ 06 điều của Điều lệ hiện hành quy định về công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, vì đã kết thúc hoạt động theo chủ trương của Đảng (Điều 19, 24, 25, 26, 27, 28).

- Bổ sung 08 điều mới (Điều 15, 24, 27, 30, 31, 32, 33, 39).

- Sửa đổi, bổ sung nội dung của 21 Điều của Điều lệ hiện hành.

- Có 18 điều cơ bản không sửa đổi, bổ sung.

Một số nội dung sửa đổi, bổ sung bao gồm:

(1) Về phần Lời nói đầu

Để phù hợp với Nghị quyết 203/2025/QH15 của Quốc hội về sửa đổi, bổ sung một số điều của Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam và Luật Công đoàn 2024 sửa đổi, bổ sung một số điều năm 2025, phù hợp mô hình tổ chức mới, bổ sung các nội dung sau:

- Bổ sung vào khổ thứ 2 cụm từ "là đại diện duy nhất của người lao động ở cấp quốc gia trong quan hệ lao động và quan hệ quốc tế về công đoàn;".

- Bổ sung vào khổ thứ 3 cụm từ "trực thuộc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam".

(2) Về đối tượng và điều kiện gia nhập Công đoàn Việt Nam (Điều 1)

Sửa đổi đối tượng để phù hợp với chủ trương của Đảng: không tập hợp cán bộ, công chức, viên chức hưởng 100% lương từ ngân sách Nhà nước vào Công đoàn Việt Nam.

(3) Về quyền và nhiệm vụ của đoàn viên (Điều 2)

- Bổ sung một số câu từ, cụm từ tại điểm b, điểm c, điểm e, điểm g khoản 1 và điểm c khoản 2 để chặt chẽ, bao quát hết phạm vi và đối tượng liên quan.

- Bổ sung điểm đ tại khoản 2 "đ) Tham gia xây dựng quan hệ lao động tiến bộ, hài hòa và ổn định" để phù hợp quy định của Hiến pháp và pháp luật (Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn và các văn bản hướng dẫn thi hành).

(4) Về thủ tục gia nhập Công đoàn Việt Nam, thẻ đoàn viên và chuyển sinh hoạt công đoàn (Điều 3)

Sửa đổi, bổ sung tại khoản 2, trong đó bổ sung cụm từ "mã định danh đoàn viên” và biên tập lại khoản 2 bảo đảm nguyên tắc quản lý, sử dụng và chịu trách nhiệm việc sử dụng thẻ đoàn viên, mã định danh đoàn viên.

Bổ sung khoản 4, giao thẩm quyền cho Ban Thường vụ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam hướng dẫn chi tiết Điều này để thực hiện.

(5) Về Huy hiệu, Cơ, bài hát truyền thống của Công đoàn Việt Nam (Điều 8)

Sửa đổi, bổ sung, biên tập lại nội dung Điều 8 thành 2 khoản để thể hiện tính nguyên tắc, trong đó:

- Khoản 1 quy định "1. Huy hiệu, Cờ, Bài hát truyền thống Công đoàn Việt Nam được sử dụng thống nhất trong các hoạt động chính thức của các cấp công đoàn, đơn vị, doanh nghiệp thuộc tổ chức Công đoàn Việt Nam".

- Khoản 2 quy định "2. Ban Thường vụ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam hướng dẫn chi tiết Điều này".

(6) Về hệ thống tổ chức công đoàn các cấp (Điều 9)

- Sửa cụm từ “Công đoàn Việt Nam là tổ chức thống nhất, bao gồm 4 cấp sau đây" thành "Công đoàn Việt Nam là tổ chức thống nhất gồm các cấp sau đây" để phù hợp với quy định của Luật Công đoàn hiện hành.

- Bổ sung khoản 2 cụm từ "Công đoàn cấp trên cơ sở gồm:..."

Bổ sung mô hình “Công đoàn đặc thù gồm: Công đoàn đơn vị sự nghiệp trung ương, đại học quốc gia, đại học vùng; công đoàn các khu công nghiệp; công đoàn tập đoàn kinh tế, tổng công ty có quy mô lớn, hoạt động rộng trực thuộc LĐLĐ tỉnh, thành phố hoặc công đoàn ngành trung ương; công đoàn tập đoàn kinh tế, tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn; công đoàn xã, phường, đặc khu" để phù hợp quy định của Luật Công đoàn hiện hành.

- Sửa đổi, bổ sung khoản 3 và biên tập lại thành “3. Công đoàn cấp cơ sở gồm: Công đoàn cơ sở; nghiệp đoàn cơ sở; công đoàn các ban, đơn vị chuyên trách công đoàn" để phù hợp quy định của Luật Công đoàn hiện hành và chủ trương của Đảng về sắp xếp tổ chức bộ máy.

Xem chi tiết nội dung tại Hướng dẫn 17/HD-TLĐ ngày 21/11/2025.